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Sviluppa le abilità,
Cresci oltre i limiti

Liberare il tuo potenziale, rompere i confini, crescere oltre i limiti e diventare chi aspiri ad essere. Questo è il potere dell’abilità.

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COSTRUIAMO CON I MIGLIORI

Costruire una forza lavoro orientata al futuro

Permetti ai team delle risorse umane di fornire alle persone gli strumenti e gli approfondimenti necessari per prosperare. Combinando la pianificazione della carriera e della vita, la nostra piattaforma garantisce alle aziende di investire nel successo e nel benessere a lungo termine dei propri dipendenti.

Group 73 1 HR Infrastructure

Piani di sviluppo assistiti dall'AI

Skill Nova’s Al analizza le competenze, le prestazioni e le aspirazioni dei dipendenti per progettare piani di crescita unici che supportino gli obiettivi di carriera e di vita
.

Group 76 1 1 HR Infrastructure

Crescita dei dipendenti delle risorse umane

Utilizzato dalle aziende che danno priorità alla crescita e al benessere dei dipendenti, offre strumenti di progettazione avanzati per favorire lo sviluppo continuo e la fidelizzazione.

Group 75 HR Infrastructure

Al-Upskilling e piani di vita

Andiamo oltre il semplice sviluppo delle competenze. Forniamo piani di sviluppo di vita e di carriera completi e personalizzati in base ai tuoi obiettivi personali. Concilia l’avanzamento di carriera con la crescita personale.

Fiducia nelle organizzazioni lungimiranti

Skill Nova è utilizzata da organizzazioni che danno priorità alla crescita del team e al benessere personale, offrendo strumenti tradizionali noti con Deep Tech per favorire lo sviluppo continuo.

PMI
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Pubblico
0 %
Investitori
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PIANIFICAZIONE AZIENDALE

Sviluppo di competenze assistite

Skill Nova consente ai team HR di fornire a tutti gli strumenti e gli approfondimenti di
necessari per migliorare la comunicazione. Combinando la pianificazione della carriera e della vita, le aziende investono nel successo e nel benessere a lungo termine dei propri dipendenti.

image 3 HR Infrastructure

Squadra - Augusta Ada Byron

Il mio manager ci impone delle date di scadenza e io sto diventando ansioso! Cosa devo fare?

Ellipse 6 1 HR Infrastructure

Abilità Nova Al

Ti capisco! Suddividere i compiti in fasi più piccole e discutere le aspettative con il tuo manager potrebbe aiutarti. Potresti anche leggere "Abitudini atomiche" per migliorare la concentrazione in fase di preparazione!

image 4 HR Infrastructure

Manager - Herman Hollerith

Grazie, Augusta! Non mi ero resa conto della pressione a cui eri sottoposta. Mi piace il tuo piano passo dopo passo. Darò un'occhiata a quei libri e proverò a suddividere le cose.

1 1 1 HR Infrastructure

Life Coaching

Piani di sviluppo personalizzati per adattarsi alle tue esigenze e aspirazioni.

laptop mockup HR Infrastructure
2 1 1 HR Infrastructure

Abbinamento di mentori

Entra in contatto con i mentori giusti per guidarti nella tua crescita. iournev

MAnAGGIoNE DI MEnTORAGGIO

Mentorship ibrida

Il sistema di supporto duale di Skill Nova combina il coaching con Al-powered con la mentorship umana, creando un ambiente di supporto in cui i dipendenti possono raggiungere il loro pieno potenziale.

FUNZIONALITÀ PRINCIPALI DI HR

Gen Z: strumenti avanzati per la gestione delle risorse umane

Skill Nova consente ai team delle risorse umane di colmare i divari generazionali con approfondimenti sulle preferenze della Gen Z in fatto di comunicazione e vita lavorativa. Collega i dipendenti a oltre 30 KPI per ottimizzare i progressi e semplificare lo sviluppo dei talenti, aumentando la soddisfazione e rendendo la tua forza lavoro a prova di futuro.

1 1 2 HR Infrastructure

Presenza e assenteismo

95% Gen Z

5% di assenze per malattia, permessi o assenze non programmate

3 6 HR Infrastructure

Tasso di completamento della riqualificazione

+30%

Percentuale di dipendenti per generazione che completano programmi di riqualificazione

2 6 HR Infrastructure

Buste paga

€ 30.365,73

Media dei salari

4 3 HR Infrastructure

Inserimento dei dipendenti

87.3 %

I dipendenti hanno completato il percorso di Skill Nova Onboarding

Crescita con le risorse umane guidate dall'intelligenza artificiale e sviluppo personalizzato

L’approccio unico di Skill Nova è quello di combinare le funzionalità HR essenziali con una forte attenzione all’aggiornamento, allo sviluppo personale e al benessere dei dipendenti.

Group 139 1 HR Infrastructure

Sviluppo avanzato delle risorse umane e delle competenze guidato dall'intelligenza artificiale

Automatizza le attività HR ripetitive come le buste paga e la gestione delle performance dei dipendenti, permettendo al tuo team HR di concentrarsi sulla crescita e sullo sviluppo dei dipendenti e sulle iniziative strategiche.

Group 140 1 HR Infrastructure

Piani di carriera e di vita personalizzati

Dare ai dipendenti la possibilità di avere piani di crescita professionale su misura che si allineino con i loro obiettivi di vita personali, creando un equilibrio tra successo professionale e realizzazione personale.

Group 141 1 HR Infrastructure

Strumenti di aggiornamento e apprendimento continuo

Fornire ai dipendenti programmi di formazione curati e risorse di aggiornamento, assicurando loro l’acquisizione delle competenze necessarie per i ruoli futuri e le tendenze del settore.

Group 144 1 HR Infrastructure

Benessere finanziario e piani di risparmio

Offri un accesso flessibile allo stipendio, piani di risparmio personalizzati e sconti esclusivi per i dipendenti per aiutare i tuoi dipendenti a gestire le proprie finanze in modo efficace e a raggiungere gli obiettivi finanziari.

Group 143 1 HR Infrastructure

Coinvolgimento e fidelizzazione dei dipendenti

Aumenta la fidelizzazione creando percorsi di crescita personalizzati, promuovendo il coinvolgimento attraverso feedback significativi e offrendo opportunità esclusive di avanzamento professionale.

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Gestione degli sconti e dei benefici per i dipendenti

Gestisci facilmente i benefit per i dipendenti, compreso l’accesso a sconti speciali, vantaggi e programmi di benessere, migliorando la soddisfazione sul lavoro e il benessere dei dipendenti.

Prezzi

Si adatta alle tue esigenze specifiche e supporta il tuo viaggio

Piani tariffari semplici, pensati per adattarsi a team di qualsiasi dimensione

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